momo第三季GMV年增11.4%、獲利回升，下一步靠3P、會員廣告與物流，因應價格之外的電商競爭。 「今年其實跟去年很不一樣……價格只是其中的一環，不會全面、以不惜代價的價格戰競爭。」 ...

福特三年聘用350名資深工程師，許多是前員工。多份業者調查也顯示，不少企業因AI裁撤職位後才發現，AI補不上經驗與判斷，最後又得重新補人。

光通訊成為AI資料中心的熱門題材，那麼銅線商機還會強嗎？研究機構TrendForce（集邦科技）11月2日指出，2027年GPU機櫃內的高速互連仍將以銅纜為主。這讓被稱為「聰明銅線」的AEC受到關注。

東北季風今（9）日增強南下，中央氣象署指出，這是入秋以來最具規模的冷空氣，北部及宜蘭今日高溫只剩22至24度，較昨日明顯轉涼。這波降溫最冷落在今晚至明（10）日清晨，台南以北、宜蘭及花蓮低溫約15至18度，馬祖低溫14度；今日至11日北部、東北部及東 ...

從這段話即可看出，高中生大谷從不認為「在職棒中成為二刀流」是可以實現的，這時的他腦中「以投手身分在大聯盟闖出名堂」的念頭應該比較強烈；其實大谷小時候就對投手很憧憬，甚至幫愛犬取名為「ACE」（意指球隊中最強的先發投手），可見比起打擊，他更嚮往成為一名 ...

情報官真正的本事，就是準確評估潛在的線人，一次看穿三件事：對方能接觸哪些資訊？是否值得吸收？對方為什麼願意這麼做？這三項是成功招募人力情報的基石。線人的動機可以歸納成四大類，簡稱MICE：金錢（Money）、意識型態（Ideology）、脅迫（Coe ...

2022年，全聯總經理蔡篤昌曾坦言，自家外送「小時達」與Uber Eats的下單數比例約為1比4，當時外送生意高度仰賴第三方平台。 短短幾年，情況已經逆轉。2026年上半年，「小時達」占全聯整體外送業績的比重突破4成；11月2日，蔡篤昌進一步證實，自營「小時達」已超越Uber Eats、foodpanda，成為全聯最主要的外送通路。 有趣的是，全聯不只堅持外送商品不加價，還提供滿額免運，蔡篤昌甚至 ...

老農津貼與國保老年年金原則上只能擇一。國保2008年10月開辦，截至2026年10月，制度上最多只有約18年年資；以實際具有18年國保年資、且符合A式資格者為例，每月約6,518元，仍低於全額老農津貼。個人仍須依實際國保年資比較。

輝達（NVIDIA）執行長黃仁勳的間諜疑雲，在美國時間11月8日急轉直下。黃仁勳寄信給輝達員工，承認對妻子不忠，輝達官網同步公布全文，董事會同日宣布啟動獨立調查。

今天這封是讀者客座分享。投稿的是我的同事Michelle。她看完上週那封陪孩子玩英文的AI語音指示，跑來跟我說：「我也做了一個，是陪孩子練圍棋的！」 更有趣的是，Michelle自己根本不會下圍棋。以下是她的分享： ...

黃仁勳在信中並未點名婚外情對象。根據《紐約時報》報導，對象為新加坡企業Megaspeed前高階主管Alice ...

AI對就業的衝擊正悄悄發生。企業開始放緩徵才、提高初階職缺門檻，部分工作薪資成長也受到影響。研究揭開AI如何改變工作機會，以及職場新鮮人面臨的挑戰。